7月27日下午，公司在工会会议厅召开员工技能大赛动员大会。
大会由公司党委副书记、工会主席段文瀚主持，各单位党、政、工、团负责人以及参赛代表参加了会议。公司工会副主席，大赛秘书组组长张霞伦首先就此次技能大赛的筹备情况作了通报。本次大赛规模大、参与面广，涉及到公司所有岗位、所有工种、所有专业的每位员工和中级管理人员。
目前，各单位、各专业组上报的竞赛方案已审定，7月底至9月底，技能竞赛正式全面展开。 各专业组代表也在会上发言，表示将以饱满的热情认真准备，全力投入，遵守竞赛纪律，恪守职业道德，展示蓝鲸体育官网入口化员工风采。并以此为契机，立足岗位，苦练内功，为公司的发展贡献自己的力量。
公司党委书记刘富云在会上作了动员讲话。他指出，开展职工技术练兵、技能竞赛活动，是实现蓝鲸体育官网入口化发展的需要，是培养和造就高技能人才的新平台，也是维护职工学习权、发展权的具体体现。 刘富云还对发动好、组织好、开展好这次大赛提出要求。一是要进一步统一思想、提高认识，努力增强开展职工技术练兵、技能竞赛活动的自觉性和主动性；二是要进一步加强领导、精心组织，确保技术练兵、技能竞赛活动取得实实在在的成效；三要选树典型，弘扬先进，充分发挥职工技术练兵、技能竞赛活动的示范、带动作用；四是要做好总结提升工作。
刘富云在讲话的最后指出，全员开展技术练兵、技能大赛活动具有阶段性，但是职工队伍的素质提高是一项持久性的工作，我们要把阶段性推动和经常性提高紧密结合，逐步建立和完善有效的机制，更好地调动广大职工学技术、钻业务、练技能的积极性，为更多的复合型人才脱颖而出创造更加宽松的环境。
公司党委副书记、工会主席段文瀚在总结讲话中，希望各单位要高度重视，精心组织，营造氛围，宣传和倡导公司尊重员工技能的价值取向；同时，要以大赛为契机，探索通过技能培训、技能竞赛不断提升员工技能的长效机制；要处理好技能大赛与正常工作之间的关系，注意安全；大赛组织过程中要体现“严、细、实”的要求，通过大赛，真正达到提高员工技能，提升公司核心竞争力的目的。